Sales & Expansion Manager*in Österreich (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Munich or Remote

Einleitung
Du möchtest Deine Karriere im Vertrieb starten oder den nächsten Schritt in Deiner beruflichen Laufbahn gehen? Wir suchen nach Vertriebstalenten, die unser Sales-Team in Österreich aufbauen.
 
Um die Parking-Industrie erfolgreich zu revolutionieren und unser Wachstum weiterhin zu beschleunigen, suchen wir ab sofort eine Senior Sales & Expansion Manager*in. In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für die Erschließung neuer Kund*innen in Österreich und treibst damit die Skalierung voran. Unter Berücksichtigung länderspezifischer Anforderungen baust Du wichtige strategische Partnerschaften auf, stellst die erfolgreiche Durchführung neuer Projekte sicher und verbesserst kontinuierlich alle internen Prozesse.
Was ist Deine Aufgabe?
  • Du machst Peter Park in der Branche bekannt und treibst unsere Skalierung durch die Konvertierung neuer Kund*innen und Key-Accounts in Österreich voran.

  • Du bist für die organisatorische Etablierung von Peter Park auf dem Österreichischen Markt verantwortlich.

  • Du begleitest möglichst viele B2B-Kunden entlang des gesamten Deal-Lifecycles, von der Qualifizierung bis zum Closing.

  • Du bist mitverantwortlich für unsere Outbound-Aktivitäten (Mail, Anrufe, Video-Termin, Social Selling, On-Site Termine, Veranstaltungen, etc.), begleitest die Konvertierung der Kunden-Pipeline und erarbeitest neue, kreative Wege zur Generierung von Wachstum.

  • Du arbeitest eng mit dem gesamten Business Development Department sowie dem Gründer-Team zusammen.

Wir legen sehr viel Wert darauf, allen Team-Mitgliedern möglichst viel Freiheit in der täglichen Arbeit zu ermöglichen. Du hast beispielsweise die perfekte Mail-Vorlage, welche für maximal Conversion sorgt? Dann los, werde Teil unseres Teams und setze Deine eigenen Ideen um!

Deine Fähigkeiten:
  • Ehrgeiz und Can-Do Mentalität, um jeden Tag mit positiver Energie zielstrebig auf Ziele hinzuarbeiten.

  • Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten: Zuhören ist genauso wichtig wie Sprechen. Authentisches Auftreten, offene Kommunikation und individuelle Ansprache sind der Schlüssel zum Erfolg.

  • Begeisterung für digitale Produkte. Wir alle bei Peter Park glauben fest an den Mehrwert, den unsere Lösung jedem/jeder einzelnen Kund*in bringen kann.

  • Team Mentalität: Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Der Spaß und das Feiern von Erfolgen darf nicht zu kurz kommen!

  • Du verfügst über 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb.

  • Du verfügst über tiefgreifende Erfahrung mit CRM Systemen (z.B. Hubspot) und KPI-basiertem Arbeiten.

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.

Welche Vorteile bietet mir Peter Park?
  • Flexibles Arbeiten auf Vertrauensbasis: Wir lieben es, gemeinsam mit dem Team in unserem Office im Werksviertel zu arbeiten. Gleichzeitig arbeiten wir regelmäßig flexibel von Zuhause und in manchen Teams auch dauerhaft remote. 

  • Wachsendes Unternehmen mit Start Up - Flair: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur vom Praktikanten bis zum CEO, offene Türen und hilfsbereite, engagierte Kolleg*innen. Wir lernen jeden Tag voneinander und wachsen gemeinsam als Team.

  • Spannendes Umfeld: eigenverantwortliches Arbeiten mit Feedback-Kultur, steile Lernkurve, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, großer Spielraum.

  • Benefits: 28 Urlaubstage, regelmäßige Team-Events, Apple IT-Ausrüstung, betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club Mitgliedschaft, täglicher Essenszuschuss (ein mal pro Woche kostenloses Team-Lunch), kostenlose Getränke, Obst, Kaffee, Müsli und ähnliches. 

Haben wir Dein Interesse geweckt und Du würdest gerne Teil unseres Teams werden? Dann sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an recruiting@peter-park.de. Wir freuen uns von Dir zu hören!  

Über uns
Peter Park hilft seinen Kunden dabei, die Gestaltung von Parkräumen einfach und digital abzubilden. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Peter Park revolutioniert die täglichen Parkerfahrungen mit neuen digitalen Technologien und erleichtert dadurch den Alltag von jedem Autofahrer. Darüber hinaus optimieren wir die Nutzung von innerstädtischen Strukturen und räumen auf mit Autos am Straßenrand – für einen lebenswerten und nachhaltigen Lebensraum. Im engen Austausch mit unserem B2B Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere SaaS Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern.
Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns über Dein Interesse an der Peter Park System GmbH. Bitte fülle das folgende kurze Formular aus. Solltest Du Schwierigkeiten mit dem Upload Deiner Daten haben, kannst Du diese gerne auch per Email an recruiting@peter-park.de schicken.

Bitte lade Deinen Lebenslauf und relevanten Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse) hoch (insgesamt max. 20 MB). Über ein kurzes Anschreiben Deinerseits würden wir uns natürlich auch sehr freuen!

Per Klick mehrere Dateien auswählen oder Drag-and-drop verwenden
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